UHC Motion

LƯU Ý: UnitedHealthcare® cung cấp chương trình chăm sóc sức khỏe này cho người sử dụng lao động; nó có thể được bao gồm trong chương trình sức khỏe của bạn. Xác nhận tính đủ điều kiện của bạn bằng cách kiểm tra với công ty của bạn
Đại diện nhân sự.

Nó trả tiền để thực hiện các bước hướng tới một lối sống lành mạnh hơn.
Nói một cách đơn giản, UnitedHealthcare MotionTM 1) cung cấp cho bạn ba mục tiêu đi bộ hàng ngày và 2) thưởng cho bạn về mặt tài chính khi đạt được chúng.

Mục tiêu đi bộ của chúng tôi được thiết kế để tăng cường sức khỏe và thể chất. Đạt được số bước cao hàng ngày có thể quan trọng, nhưng còn nhiều điều hơn thế nữa để tối đa hóa lợi ích sức khỏe của việc đi bộ: Mục tiêu “PHÙ HỢP” của Chuyển động là đơn thuốc để di chuyển với Tần suất, Cường độ và Độ bền mỗi ngày.

Bạn có biết rằng ngay cả việc tập luyện kéo dài 1 giờ cũng có thể không đủ để giảm các yếu tố nguy cơ sức khỏe nếu phần lớn thời gian trong ngày bạn dành cho việc ngồi? Tiến sĩ James Levine, giáo sư y khoa tại Bệnh viện Mayo, viết trong cuốn sách “Hãy đứng dậy!”, chúng ta mất đi hai giờ cuộc đời cho mỗi giờ ngồi xuống. Hãy để Motion khuyến khích bạn thức dậy thường xuyên để đi bộ ngắn mỗi ngày.

Tiền có thể là một động lực tốt.
UnitedHealthcare Motion mang đến cho quý vị cơ hội kiếm được hơn $1.000 mỗi năm theo chương trình cho các chi phí y tế tự chi trả bằng cách thực hiện nhiều hơn những gì quý vị có thể đã làm: đi bộ. Bạn có thể kiếm được một, hai hoặc cả ba mục tiêu mỗi ngày. Thu nhập được gửi hàng quý vào HRA hoặc HSA, nếu có.

Tuyên bố về Hoạt động và Thể chất: UnitedHealthcare Motion là một ứng dụng được thiết kế để thúc đẩy hoạt động thể chất và tặng thưởng cho người dùng khi đạt được các mục tiêu thể chất được cá nhân hóa. Ứng dụng theo dõi nhiều hoạt động khác nhau, bao gồm số bước, khoảng cách, lượng calo đốt cháy và số phút hoạt động, cung cấp cho người dùng thông tin chi tiết có giá trị về tiến trình tập thể dục của họ. Bằng cách tham gia chương trình chăm sóc sức khỏe này, người dùng có thể nhận được các ưu đãi có thể được sử dụng để chi trả cho các chi phí y tế tự chi trả. Phần thưởng được gửi hàng quý vào HRA hoặc HSA, dựa trên chương trình sức khỏe của người dùng.