e-Siransija

Trong bối cảnh thay đổi thái độ và đặc điểm của ASN về hiệu suất và thành tích cao, Chính quyền tỉnh Gorontalo đã triển khai Hệ thống đo lường thành tích công việc ASN (Siransija) bằng 3 (ba) yếu tố trong Cách mạng tinh thần là Liêm chính, Đạo đức làm việc và Hợp tác lẫn nhau với các công cụ sau
1. Liêm chính
Trong ba chỉ số chính, tính toàn vẹn được đặt trọng số 40% với các chỉ số phụ bao gồm:
a. Tham dự, với trọng lượng 75%
b. LHKPN / LHKASN, với trọng lượng 10%
c. SPT, với trọng lượng 5%
d. Phát hiện, với trọng lượng 5%, và
e. ASN tiến hành hiệp ước, nặng 5%
2. Đạo đức nghề nghiệp
Trong ba chỉ số chính, Đạo đức làm việc được cân nhắc 50% với các chỉ số phụ bao gồm:
a. Thành tích SKP, với trọng lượng 60%
b. Đạt được các Mục tiêu Vật lý dựa trên Dữ liệu E-Monev, nặng 40%.
3. Hợp tác lẫn nhau
Gotong Royong được cho trọng lượng 10% với 2 (hai) chỉ số phụ, như sau:
a. Tham gia vào các hoạt động cùng nhau, với tỷ lệ 3%.
b. Tham gia vào hoạt động Táo buổi sáng và buổi tối Táo 7%.
Giá trị thu được từ ứng dụng này được sử dụng làm cơ sở để tính toán lợi ích.