HRMGlobal

สำหรับพนักงานจำนวนมากในอินเดียและต่างประเทศสมาร์ทโฟนเป็นเครื่องแรกและอาจเป็นเพียงอุปกรณ์ในการสื่อสารกับผู้บริหารดังนั้นจะเปลี่ยนวิธีการไหลของข้อมูลทั้งสองวิธีในการเร่งความเร็วในการตัดสินใจทางธุรกิจและปรับปรุงด้านบนและด้านล่าง ใน บริษัท ส่วนใหญ่จำนวนพีซีสำหรับพนักงานมีน้อยมากและไม่สมเหตุสมผลที่ลูกค้าจะลงทุน 20,000-40,000 รูปีต่อพนักงานเพื่อให้สามารถทำ ESS และฟังก์ชันอื่น ๆ ในแต่ละวันซึ่งสามารถทำได้ในขณะนี้ การใช้โทรศัพท์มือถือช่วยลดการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ลงอย่างมาก โดยปกติซอฟต์แวร์ ERP หรือ CRM จะถูกใช้โดยพนักงาน 10-20% แต่พนักงานทุกคนสามารถใช้แอป HR ที่ขับเคลื่อนด้วยโทรศัพท์มือถือได้

พนักงานสามารถโทรส่ง SMS หรืออีเมลไปยังผู้อื่นโดยใช้โทรศัพท์มือถือโดยไม่ต้องเก็บข้อมูลดังกล่าวไว้ในโทรศัพท์หรือการ์ดหน่วยความจำ

แอพมือถือ HRMantra ทำกิจกรรม HR จำนวนมากโดยอัตโนมัติตั้งแต่เวลาที่ผู้สมัครนำไปใช้กับ บริษัท จนกว่าเขาจะเลิกเช่นการสัมภาษณ์ผู้สมัครการทดสอบออนไลน์การอัปเดตข้อมูลพนักงานการโพสต์นโยบายของ บริษัท การลางานการปฏิบัติหน้าที่เมื่อเวลาผ่านไปการเข้างานตามปกติการกรอกข้อมูล แบบฟอร์มการชำระเงินคืนหรือเรียกร้องค่าสินไหมทดแทนทางออนไลน์หรือฝ่ายไอทีการเดินทางหรือฝ่ายบริการและรับการอนุมัติ

ไม่ขึ้นอยู่กับผู้ผลิตหรือระบบปฏิบัติการมือถือเช่นพนักงานสามารถใช้ HRMantra จากสมาร์ทโฟน GSM หรือ CDMA ของผู้ผลิตรายใดก็ได้

พนักงานสามารถทำกิจกรรมใน My Space เช่นไอเดียหนังสือสแลมแกลเลอรีรูปภาพฟอรัมสนทนาอาสาสมัครหรือช่วยเหลือผู้อื่นทางออนไลน์

พนักงานสามารถรายงานการฉ้อโกงใน Blow Whistle การลงคะแนนหรือแบบสำรวจและกรอกแบบฟอร์มการประเมินผลการปฏิบัติงานและดูบิลค่าจ้างโดยใช้โทรศัพท์มือถือ

สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติมและสำหรับการสาธิตออนไลน์กรุณาเยี่ยมชมเว็บไซต์ของเรา www.hrmantra.com