HaRIS ESS APP
Human Resource Information System (Haris) is een human resources informatiesysteem stelt de organisatie om effectief op te nemen en te beheren werknemers activiteiten zoals het bijwonen, verlof, zakenreis, ontwikkeling van medewerkers, met inbegrip van de loonberekening voor de loonadministratie.
Haris bevoegd beheer met de tools om de werkgelegenheid met behulp van informatietechnologie in kosteneffectieve manier te beheren. Het systeem biedt direct toegang tot informatie over het personeel, presentielijsten en looncomponenten. Het is gebouwd op het web gebaseerde technologie waarbij de organisatie het voordeel van gemakkelijk zou kunnen hebben om toegang te krijgen en onderhoud.
Als management of HR-afdeling personeel, Haris elimineert meerdere kopieën van informatie werknemer, niet meer handmatig loonberekening, slechts enkele muisklikken om rapporten te genereren.
Haris kan uw frontline supervisors en afdelingsmanagers om toegang te krijgen hun sub-coördinaten informatie:
- Personeel profielen
- Verjaardagen
- Update en de monitor presentielijst
- Goedkeuren personeel applicatie aanvragen
- Breng voor de opleiding van het personeel
Als onderdeel van Haris, de ESS (Employee Self-Service) module, zijn er elektronische formulieren die uw medewerkers in staat stellen om fill-in, zoals:
- Werknemer profiel bijwerken
- Leave Form
- Zakenreis Form
- Medische Claim
- Persoonlijke lening
- Overwerk Aanvraagformulier
- Deelname Controle-Log