ADP 7 Train Units Dev. Lead

（フィールドマニュアル）FMの7から0の2011年版では、永続的な戦闘活動の10年から負担陸軍の部隊訓練とリーダー開発の概念を反映したものである。陸軍ドクトリン出版（ADP）の7から0まで、トレーニング単位と開発リーダーは、米軍のための基本的な研修やリーダー育成の概念とプロセスを再確立します。トレーニング教義は今再び、ADP 3-0統一ランドオペレーション、およびADP 5-0、オペレーションプロセスによって定義された、軍の運用と計画プロセスに基づいています。
Missionコマンドは、ユニットの準備とリーダー育成のための司令官が責任を持つことができます。ユニットの指揮官は、主題の専門家でなければなりません。司令官は部下に部隊訓練とリーダー育成の監督を委任することはできません。訓練で指揮官の物理的な存在は、部下ユニットのトレーニングやリーダー育成に明確なメッセージを送り、それが積極的に業務に従事されていないときに、ユニットが行う最も重要なものです。
部隊訓練と指導者の開発は密接にリンクしている。良い訓練がリーダー開発をサポートし、優れた指導者は、その単位と部下のための良いトレーニングプログラムを開発しています。学校は基本的なスキルや知識を提供しますが、ほとんどのリーダー育成は、運用の割り当てで、自己啓発を介して行われます。部隊訓練、指導者は、コスト命という戦闘で取り返しのつかない間違いを恐れず仕事で学んだ教訓から成長することができ寛容、学習環境を提供します。