HRMantra HR Mobile App

भारत और विदेशों में कर्मचारियों के करोड़ों के लिए, एक स्मार्टफोन उनके 1 है और मौलिक जानकारी व्यापार निर्णय लेने को तेज करने के लिए दोनों तरीकों से बहती कैसे बदल सकता है और ऊपर और नीचे लाइनों में सुधार होगा, इस प्रकार मैनेजमेंट के साथ बातचीत करने के लिए केवल उपकरण हो सकता है और हो सकता है। फर्मों में से अधिकांश में, कर्मचारियों के लिए पीसी की संख्या बहुत कम है और अब क्या किया जा सकता है, जो दिन कार्य करने के लिए उनके ईएसएस और दूसरे दिन ऐसा करने में सक्षम होने के लिए ग्राहकों को प्रति कर्मचारी रुपये 20,000-40,000 निवेश करने के लिए यह मतलब नहीं है नाटकीय रूप से अपने कार्बन पदचिह्न को कम करने के लिए सेल फोन का उपयोग कर। एक ईआरपी या सीआरएम सॉफ्टवेयर आम तौर पर कर्मचारियों की 10-20% द्वारा प्रयोग किया जाता है, लेकिन एक सेल फोन संचालित मानव संसाधन एप्लिकेशन को सभी कर्मचारियों द्वारा शोषण किया जा सकता है।

कर्मचारी, कॉल उनके फोन या मेमोरी कार्ड पर इस तरह के डाटा स्टोर करने के लिए बिना एसएमएस या सेल फोन का उपयोग कर दूसरों के लिए ईमेल भेज सकते हैं

HRMantra मोबाइल एप्लिकेशन को भरने, सही वह उम्मीदवार साक्षात्कार, ऑनलाइन परीक्षण, समय के साथ, कंपनी की नीतियों पोस्टिंग, कर्मचारियों की जानकारी को अद्यतन करने के ड्यूटी पर, छुट्टी लागू करने, उपस्थिति नियमितीकरण की तरह इस्तीफा तक एक उम्मीदवार एक फर्म पर लागू होता है एक समय से मानव संसाधन गतिविधियों की अच्छी संख्या automates ऊपर प्रतिपूर्ति या दावे रूपों ऑनलाइन या किसी भी आईटी, यात्रा या प्रशासन डेस्क और हो रही है इसे मंजूरी दे दी।

यह निर्माता से स्वतंत्र है या मोबाइल ओएस कर्मचारियों को किसी भी निर्माता के किसी भी जीएसएम या सीडीएमए smartphones से HRMantra उपयोग कर सकते हैं अर्थात्।

कर्मचारी विचारों, स्लैम किताब, छवि गैलरी, चर्चा मंचों, स्वयंसेवक की तरह मेरा अंतरिक्ष में गतिविधियों करते हैं या ऑनलाइन दूसरों की मदद कर सकते हैं

कर्मचारी, उड़ा सीटी पर धोखाधड़ी की रिपोर्ट वोट या सर्वेक्षण और प्रदर्शन के मूल्यांकन रूपों को भरने और मोबाइल फोन का उपयोग करते हुए उनके वेतन निकल जाता है देख सकते हैं।

अधिक जानकारी के लिए और ऑनलाइन क़ौम के लिए, हमारी वेबसाइट www.hrmantra.com जाएँ कृपया