wacca APP
[Gestión de empleados] [Gestión de asistencia] [Gestión de saldos] [Comunicación interna]
Las personas y las funciones están conectadas a una.
Hemos buscado e introducido las funciones que los "trabajadores" realmente necesitan, que solo puede realizar nuestra empresa, que ha operado el negocio de SES y el negocio de producción.
Esta aplicación es para clientes que tienen un contrato de "wacca".
■ Funciones principales
[Gestión de empleados]
・ Lista de empleados / Gestión de información de empleados
・ Automatización de hojas de habilidades
・ Centralice y visualice puestos, habilidades y calificaciones
・ Gestión de la configuración organizativa
・ Gestión de títulos de trabajo
【Gestión de asistencia】
・ Entrada de asistencia / salida
・ Asistencia, navegación (confirmación) del lugar de trabajo
· Reporte de asistencia
・ Solicitud / aprobación (pago, transporte, bienestar, etc.)
・ Gestión de días festivos / vacaciones como licencia paga
[Gestión de saldos]
・ Gestión de ventas (cantidad unitaria / rango de liquidación)
· Manejo de costos
・ Gestión de balance de empleados y divisiones comerciales
・ Gestión de autoridad de visualización de información
【comunicación】
・ Anuncio interno
・ Función de hilo
・ Configuración de la entrevista
・ Función de carpeta
[Puntos de wacca]
PUNTO 1
Los empleados que participan en el proyecto y los empleados que principalmente trabajan de forma remota están siempre cerca de usted
Una característica de la industria L SES es que la principal forma de trabajo es ir a la oficina del cliente. Con Wacca, no solo puede administrar la asistencia y la salida, sino también verificar el estado de asistencia (empresa, residente, en casa) y visualizar las horas extra.
PUNTO2
Es posible que los ingenieros ingresen al igual que las ventas. Fácil gestión con una hoja de habilidades unificada internamente
L Al sistematizar la hoja de habilidades, que normalmente se maneja en Excel, etc., puede unificar y ver su propia composición de puestos, composición de habilidades, composición de calificaciones, etc.
PUNTO3
Visualice no solo el precio unitario y la gestión de costes de cada proyecto, sino también los ingresos y gastos de cada empleado y los ingresos y gastos de cada división de negocio.
L Para la industria SES, donde el monto unitario y el rango de liquidación varían de un proyecto a otro, las condiciones de cada proyecto se vuelven importantes. Al vincular las condiciones del proyecto y el salario, es posible visualizar las ganancias y pérdidas de cada proyecto y analizar y juzgar en función de los ingresos y gastos.
PUNTO4
Introdujo una función de hilo como herramienta de comunicación para todos los empleados y para cada equipo
La función L-thread es una función de tablón de anuncios que se puede utilizar como herramienta de comunicación para grupos y equipos, así como para toda la empresa.
PUNTO5
Lograr un flujo más eficiente para que las ventas y los ingenieros participen en los proyectos
Puede compartir fácilmente el programa de entrevistas y la información del asunto utilizando la función de calendario L. También hay una función de comentarios, para que pueda escuchar sobre el asunto.