TCS CHROMA APP
Характерная черта:
1) Приобретение талантов: возможность найма сотрудников по всей
несколько каналов, таких как порталы кандидатов, агентства,
справочные сети и советы по трудоустройству; содействие собеседованию и
управление предложениями с последующим беспрепятственным подключением
процессы.
2) Ядро талантов: обеспечение управления организацией
структуры, иерархия отчетности сотрудников, наем сотрудников на пенсию
события жизненного цикла; отпуск и посещаемость сотрудника
3) Развитие талантов: обеспечение обучения на основе компетенций,
для развития устойчивого лидерства через
планирование и балансирование преемственности на основе оценки
между стремлениями сотрудников и целями организации
с комплексным планом карьерного роста.