GESSA

Aplikasi Survei Staf Kesetaraan Gender (GESSA) adalah aplikasi administrasi survei yang membuat survei dan kuesioner online untuk mengumpulkan dan mengatur informasi. Ini adalah solusi sempurna untuk menangkap persepsi karyawan di sekitar Workplace Gender Equality (WGE), memahami inklusivitas budaya perusahaan dan peluang untuk penelitian dan pengembangan. Survei tidak terbatas dapat dibuat untuk menilai acara, inisiatif, pendapat WGE, dan lainnya.

Saat membuat survei dengan GESSA, pengguna dapat memilih dari beberapa jenis pertanyaan dan menyesuaikan nilai. Ini menawarkan berbagai templat dan semua jenis pertanyaan survei, seperti dropdown, pilihan ganda, dan skala linear.

Pengguna memiliki fleksibilitas dengan fitur-fitur seperti logika melewatkan pertanyaan untuk merancang survei khusus untuk kategori responden tertentu. Penggunaan gambar, logo, dan tautan ke situs web eksternal dapat ditambahkan ke survei. Dengan cara ini survei dan kuesioner yang terlihat profesional dikirim ke klien dan dapat menjadi cara sempurna untuk memasarkan produk dan profil.

Respons terhadap survei dan kuesioner dikumpulkan dan disimpan secara otomatis dalam server yang aman dengan data respons langsung dan grafik yang dapat disesuaikan. Pengguna dapat menganalisis entri dengan ringkasan dan monitor otomatis saat respons muncul secara real time. Data mentah dapat diakses dan diekspor. Format CSV untuk analisis dalam MS Excel atau platform lainnya. Semua survei yang dibuat dalam GESSA responsif seluler, yang berarti bahwa pengguna dapat membuat, mengedit, dan menyelesaikan survei apa pun menggunakan perangkat seluler, di mana saja, bahkan offline.

Manfaat Utama lainnya termasuk:
1. Ganti survei kertas dan kuesioner yang rentan terhadap tanggapan tidak valid
2. Membuat pengumpulan data mudah dan menarik
3. Hasilkan laporan berwawasan luas dan segera ambil tindakan
4. Menjamin respons anonim saat diminta

Bagaimana itu bekerja?
1. Unduh GESSA di perangkat seluler Apple atau Android Anda
2. Gunakan alamat email profesional untuk mengakses survei yang ditugaskan
3. Jika pengguna tidak memiliki alamat email profesional, ia dapat menggunakan token unik yang disediakan oleh tim Sumber Daya Manusia mereka
4. Jawab survei yang ditugaskan