KONNA

„Konna“ begann ihre Reise als digitale Gesundheitsbewusstseins- und Serviceplattform für RMG-Mitarbeiter und führte schließlich andere Wohlbefinden ein, um den Zugang zu modernen, vorzugsweise digitalen, formellen Finanzdienstleistungen zu gewährleisten, die über den Besitz eines Bankkontos hinausgehen und die finanzielle Gesundheit von verbessern RMG-Arbeiter und ihre Gemeindemitglieder.

Unsere Reise begann am 21. März mit einer Diskussionsrunde mit dem Titel „Technologie für das gesundheitliche Wohlergehen von Frauen“ gemeinsam mit der „East West Media Group“. Und innerhalb dieser kurzen Zeit wurde Konna gemeinsam von der Dutch-Bangla Chamber of Commerce and Industries (DBCCI) und der niederländischen Entwicklungsorganisation SNV mit Unterstützung der niederländischen Regierung als vielversprechendes integratives Geschäftsmodell für das gesundheitliche Wohlergehen der RMG-Arbeiter ausgezeichnet. Danach hatten wir die Gelegenheit, mit der H & M Foundation, BRAC und anderen staatlichen und internationalen Organisationen zusammenzuarbeiten, um Wellness-Services für RMG-Fabriken zu entwickeln.

Innerhalb einer kurzen Betriebszeit haben wir mehr als 15.000 Benutzer für Gesundheitsprofile erreicht, mehr als 1,2 Millionen über soziale Medien, Partnerschaften mit 3 medizinischen Hochschulen, 4 RMG-Fabriken, 6 Online-Gesundheitsdienstleistern und vielen mehr aufgebaut. Jetzt bereiten wir uns auf die Skalierung vor und streben an, bis Ende 2023 mehr als 1 Million Benutzer zu haben.