人力资源年鉴

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2024年9月25日
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100+

Almanara HR APP

该应用程序旨在通过输入日常工作和工作时间、发送假期、任务、问卷、建议和投诉,并附上所需文件,来协助设施与员工之间的协调、更有效的管理和更广泛的参与。保护他们的信息,如假期和工资,同时维护每个员工数据的机密性和隐私。
移动应用程序目前主要依赖于 Al-Manara 人力资源管理计划

优点:

- 可以轻松顺利地处理主管或经理提出的员工请求。
- 员工向其主管发送请假请求和任务,以接受或拒绝该请求。
- 自动更新员工数据以显示当前余额和休假档案。
- 在 Al-Manara 计划中存在一份调查问卷报告,以显示员工所做的答案,并可能显示特定部门或分支机构的答案。
- 向负责人发送员工的投诉和建议。
- 显示管理层添加的新闻,以促进员工与管理层之间的沟通过程。
- 显示包含假期数据、任务和法定假期的员工日历。
- 输入员工的日常工作。
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