uKnowva HRMS

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人力資源管理是設計的雇主的戰略目標服務，以最大限度地提高員工績效的組織功能。 HR主要關注的是人的組織內部管理，注重政策和制度。 uKnowva的人力資源管理具有所有的核心人力資源管理的特點，從員工目錄和自助服務門戶留下包裹在一個社會的界面，您的員工和HR人員會喜歡使用的管理和工作報告。隨著使用人力資源管理，可以加強工作效率，更有效地管理多整天的日常活動

請假管理
跟踪請假申請，批准/拒絕，與歷史上很容易通過通知和提醒。
 
考勤管理
跟踪出勤和工作時間直接使用日曆。 HR可以檢索簡單的點擊員工考勤。

考核管理
成為評估過程中更有組織。批准評估後，才適合入鐘形曲線。

時間管理
計算和記錄員工花費在他的工作站的時間。跟踪他的生產力和實施改進措施，如果需要的話

工資單管理
上傳員工的工資單到他們各自的文件夾，而不是向他們發送電子郵件的。減少電子郵件超載和節省時間。

HR工作流程
差旅申請和報銷批准只是一個形式。沒有必要的電子郵件。

HR HELPDESK
聯繫HR直接解決所有的就業問題。無需記住任何分機或電子郵件地址了

員工個人資料
員工使用配置文件來了解公司結構和報告管理員工。你並不需要打電話索取資料。

企業目錄
使用公司目錄和高級搜索功能來搜索基於他們的個人資料領域的同事，對於例如，技能，愛好，經歷，位置等

CALENDARS /通知
自動標記所有重要的約會和會議及收到通知即將舉行的活動。您可以查看在日，週，月視圖日曆。

員工敬業度
保持員工在使用投票，活動流，狀態更新，感謝同事，事件等，讓他們的動機參與。

知識管理
分享你的知識和你的同事。發表主題進行討論，提問，回答這些問題，並找到一般幫助信息

合作
相互利用的社會內部網，即時通訊，個人消息等即時協作