Ommnio - App para empleados

Ommnio est la technologie qui permet aux entreprises de communiquer avec TOUS leurs travailleurs, en particulier ceux qui n'effectuent PAS leur travail devant un ordinateur, en protégeant leur numéro de téléphone personnel et en respectant leur temps de repos.

Avec Ommnio, il est possible de discuter avec le patron ou les collègues sans avoir à partager un numéro de téléphone personnel. De plus, les notifications de nouveaux messages n'arrivent que pendant les heures de travail, en respectant l'espace personnel de chaque membre de l'équipe. Cette application de messagerie instantanée vous permet d'être en contact direct avec l'entreprise et les collègues depuis le téléphone du travailleur, protégeant ainsi leur vie privée. Ommnio est disponible pour tout appareil mobile et sur le Web.

L'utilisation de WhatsApp comme outil de communication professionnel expose l'entreprise au risque de non-conformité avec la nouvelle réglementation GDPR (General Data Protection Regulation) de l'Union européenne. Et aussi, cela oblige le travailleur à partager son numéro de téléphone et à recevoir des notifications à tout moment. Ommnio est l'application de messagerie d'entreprise et sécurisée pour les transporteurs, les vendeurs, les vendeurs, le personnel de restauration et d'hôtellerie, le nettoyage et la maintenance, ou le monde de la santé, etc.

Ommnio est pour ce groupe de travailleurs ce que le courrier électronique est pour les personnes qui travaillent dans les bureaux - une application de communication d'entreprise, sûre et respectueuse du travailleur.

Utilisez Ommnio pour:
- Communiquez avec votre équipe de manière sécurisée et professionnelle, mais agile et spontanée, au format chat.
- Créez autant de canaux de discussion que vous le souhaitez (par thèmes, par équipes, par projets, par lieux).
- Envoyez toutes sortes de documentation multimédia (audio, vidéo, photos, documents, etc.)
- Créez des canaux en lecture seule pour un public de masse où il n'est pas logique que toute l'équipe réponde.
- Envoyer des messages à lire, qui facilitent la communication des nouvelles politiques Ressources Humaines, ou la coordination des équipes (feuilles de travail, calendriers de vacances, etc.)
- Assurer le respect du RGPD (Règlement Général sur la Protection des Données) de l'Union Européenne.
- Ne dérangez pas votre équipe au repos.