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沙特阿拉伯王国的各个政府机构寻求保护工人的权利，并以确保没有缺陷的方式组织支付工资的过程，目的是改善雇主与雇主之间的关系员工，并为实现沙特阿拉伯王国 2030 年愿景的有效数字化转型，启动了 Madad 电子平台以保护工人的工资并组织机构中的所有财务和行政程序。
什么是Madad电子平台？
该平台的目标是支持数字化转型以减少现金交易并保护工人的权利 - Madad 网站保留图片版权
开始是在 2013 年，人力资源和社会发展部启动了工资保护计划，旨在维护雇员和工人的权利。按时收到他们的工资和事先商定的价值。
2020 年，所有私营部门机构都必须使用工资保护计划，因为工资保护计划被认为是需要大量时间和精力的计划之一，因此社会保险总局与社会保险总局合作在人力资源部和沙特中央银行的大力支持下，推出了一个新的金融平台，名为扩展工资平台，其主要目标是支持数字化转型以减少现金处理，并保护人们的权利工人。
扩展平台服务
承诺制：记录合同，保障工资
工资管理系统：支付员工工资，管理员工，建立工资保障档案
此外，应用程序中的所有服务都得到了充分的解释以及如何使用和处理它们，例如：
记录合同的方法
如何处理理由
员工如何回应理由？
订阅扩展平台的区别
如何上传工资保护文件
和更多
申请中提到了所有这些事情
注：本应用非Madad平台官方应用，不隶属于任何政府单位或机构，仅是对Madad平台及其服务进行全面说明，方便用户使用的应用。