Usha iLearn APP
Usha iLearn zawiera 3 holistyczne motywy, które zmieniają kulturę uczenia się i wydajności organizacji:
1) Wszystko oparte na umiejętnościach: Usha iLearn daje jasny obraz umiejętności / zdolności, które należy rozwijać, aby móc pełnić swoją obecną rolę w zakresie umiejętności funkcjonalnych, przywódczych i behawioralnych. Uczenie się, społeczności wiedzy społecznej i zarządzanie wydajnością mogą odbywać się poza tymi ramami umiejętności.
2) Wszystkie doświadczenia edukacyjne w jednej aplikacji: Usha iLearn łączy wszystkie doświadczenia edukacyjne w jednej aplikacji. Niezależnie od tego, czy są to małe filmy do nauki mikro / Flashcards / oceny, które są tworzone na platformie, czy wirtualne szkolenie prowadzone przez instruktora na żywo, czy klasyczne szkolenie prowadzone przez instruktora z cyfrowym wsparciem, wszystkie są dostępne lub odkryte w jednym app.
3) Zaangażowanie społeczne: Usha iLearn zapewnia pracownikom nie tylko umiejętności i wiedzę, ale także zaangażowanie poprzez zaangażowanie społeczne i narzędzia społecznego uczenia się, takie jak korporacyjny czat i fora wiedzy, które nie tylko pomagają pracownikom pozostać w kontakcie, ale także działają jako kanały inteligentnych / kontekstowych rekomendacji edukacyjnych.