SALIS (SAMENLEVING VOOR DE VOORUITGANG VAN BIBLIOTHEEK EN INFORMATIEWETENSCHAP) App

Laatste Versie

Versie
Update
27 okt. 2024
Ontwikkelaar
Categorie
Google Play ID
Installaties
1.000+

App APKs

SALIS APP

SALIS App wordt gebruikt om nieuwe leden te registreren, online betaling voor lidmaatschap te doen, Sponsoring bij te dragen, ontvangstformulier en certificaat te genereren, leden te zoeken, SALIS-activiteiten, programma's, GC- en hoofdstukcommissies te bekijken, en ook leden kunnen communiceren met SALIS.

SALIS
Het acroniem ‘SALIS’ staat voor Society for the Advancement of Library and Information Science. Gelijkgestemde bibliotheekprofessionals hebben SALIS in maart 2002 opgericht als een beroepsvereniging. De primaire focus was het bieden van behoefte-gebaseerde service aan het beroep en het werken aan de ontwikkeling van Library and Information Science (LIS). De huidige focus van SALIS is om 'Leach the Unreached'-professionals met landelijke instellingen te bereiken om de digitale kloof te minimaliseren. Het besteedt ook aandacht aan de werkende bibliotheekprofessionals van Public Libraries, het segment dat bijna als een gebied van verwaarlozing blijft.

SALIS STRUCTUUR

De structuur van SALIS is federaal van karakter. Er bestaat een centrale autoriteit namelijk de Raad van Bestuur (GC) met gekozen / genomineerde ambtsdragers. De GC is de topinstantie die verantwoordelijk is voor beleidsvorming. De rol van de GC is het bieden van begeleiding en ondersteuning voor elk hoofdstuk. Elk hoofdstuk heeft zijn eigen ambtsdragers en functioneert onder begeleiding van hun respectieve Executive Committee (EC). De EC is bevoegd om beslissingen te nemen en is ook de autoriteit voor implementatie op lokaal niveau. Het besluitvormingsproces is dus gedecentraliseerd. Elk hoofdstuk heeft de vrijheid om programma's te organiseren op basis van hun lokale behoeften.

SALIS hoofdstukken

SALIS heeft in de volgende steden regionale SALIS-hoofdstukken geopend met als basisdoel diensten te verlenen vanuit een regionaal perspectief en om te voldoen aan regionale ambities van zijn leden. Het overweegt ook om in de komende jaren nog enkele regionale SALIS-hoofdstukken te openen.

LIDMAATSCHAP
Subsidiabiliteit: professionals hebben een certificaat / diploma / graad in bibliotheek- en informatiewetenschappen of professionals die willen werken voor de doelstellingen van SALIS.

SALIS CURSUS INHOUD

SALIS voelde de behoefte van het uur van bibliotheekprofessional. In overeenstemming met een van de doelstellingen heeft SALIS de cursusinhoud geformuleerd over de volgende onderwerpen:

Kennisbeheer
E-publishing
Managementvaardigheden
ICT, digitale hulpmiddelen / technieken
Webbronnen
Informatievaardigheden
E-resources
Internettoepassingen
Technisch schrijven
Meta-gegevens

LEZINGSSeries VAN SALIS

Naast ongeveer 70 lezingen georganiseerd over verschillende opkomende onderwerpen in LIST, gaf SALIS ook een reeks programma's met lezingen over persoonlijkheidsontwikkeling voor de LIS-professionals. Er worden regelmatig maandelijkse lezingen georganiseerd over nieuwe onderwerpen door de verschillende hoofdstukken van SALIS. Het belang van soft-skills voor onze professionals werd gevoeld; vandaar dat elke maand een reeks lezingen over verschillende vaardigheden werd gehouden

PARTNERSCHAP MET UNESCO

SALIS heeft samen met UNESCO een reeks programma's over informatievaardigheden georganiseerd in Chennai, Nagpur en Delhi.

SALIS heeft een project opgezet over ‘Een e-learningportaal ontwikkelen voor bewustwording over vaardigheden op het gebied van ontwikkeling van informatievaardigheden voor Zuid-Azië’.
Voor meer informatie ‘http://salisonline.org’

SALIS Succesverhaal

Voortdurende op behoeften gebaseerde programma's voor professionele ontwikkeling in opkomende nieuwe gebieden en
Professionele ontwikkeling van vaardigheden

De LIS-professionals aanmoedigen, erkennen, feliciteren en eren

Uitwisseling van kennis, ideeën en verspreiding van de nieuwste informatie via SALIS E-groep, nieuwsbrieven, tijdschriften, website en blog

Verschillende rollen toekennen aan verdienende leden bij rotatie, zoals EC / GC-leden in verschillende hoedanigheden, resource-personen voor SALIS-programma's, leden van de Editorial Advisory Board voor SALIS-publicaties, enz.

Passie en toewijding om onder de leden te werken

Collectief besluitvormingsproces en gedeelde verantwoordelijkheid

slogans

SALIS Familie
Team SALIS
Het onbereikbare bereiken
Innoveren en dienen
Kwaliteit
Professionaliteit
Samen kunnen we kennisgemeenschappen bouwen
Meer informatie

Advertentie