Op video gebaseerde app om uw droombaan te vinden en uw droomteam samen te stellen. Veeg-inhuur-inhuren

Laatste Versie

Versie
Update
2 jul. 2024
Ontwikkelaar
Categorie
Google Play ID
Installaties
10.000+

App APKs

Let's Tango APP

Maak de wereld een gelukkiger plek door mensen te verbinden met hun droombaan.

LetsTango is een innovatief wervingsplatform dat gebruik maakt van videogebaseerde technologie en swipe-functionaliteit om het selectieproces opnieuw te definiëren en de uitvoering, productiviteit en retentie te verbeteren.

Tango erkent de cruciale rol die de organisatiecultuur speelt bij de betrokkenheid van medewerkers en succes op de lange termijn en biedt een unieke en intuïtieve benadering van werving die de waarden, attitudes en gedragingen van kandidaten op één lijn brengt met die van het bedrijf.

In een wereld waar de technologie snel verandert en mensen meeslepende multimedia gebruiken om informatie te verkrijgen en te delen, is LetsTango een baanbrekend platform dat inspeelt op innovatie en geavanceerde technologie om een ​​efficiënte, objectieve en DEI-geactiveerde rekruteringservaring te faciliteren.

De kernfunctionaliteit van LetsTango draait om een ​​swipe-enabled videoplatform dat werkgevers en kandidaten op een visueel aantrekkelijke manier met elkaar verbindt. Kandidaten maken profielvideo's waarin ze hun persoonlijkheid, passies en vaardigheden kunnen laten zien. Werkgevers daarentegen maken bedrijfs- en functievideoprofielen waarin hun waarden, missies en cultuur worden benadrukt. Dankzij de swipe-functie kunnen beide partijen hun interesse kenbaar maken en vooraf in gesprek gaan, waardoor een naadloze en intuïtieve gebruikerservaring wordt gegarandeerd.

Werkgevers profiteren op verschillende manieren van de unieke aanpak van LetsTango. Ten eerste verkort LetsTango de inhuurtijd en verbetert tegelijkertijd de kwaliteit en pasvorm. Dit bespaart waardevolle middelen die verloren gaan bij het doorzoeken van talloze cv's. Bovendien vermindert LetsTango het risico op een verkeerde afstemming tussen werknemers en de organisatiecultuur, waardoor een positieve werkomgeving wordt bevorderd en het teammoreel wordt verbeterd. Het resultaat is een grotere productiviteit en een betere retentie.
Meer informatie

Advertentie