KLA-GEN

KLA-GEN is een waarderings- en beloningssysteem met een missie om de Kaizen-activiteit in de Prambanan-fabriek te verbeteren. Dit concept is geboren als antwoord op enkele problemen
gerelateerde Kaizen-activiteit in de Prambanan-fabriek. Hopelijk zal het na implementatie:
1. Stregthen Facilitator en adviseur Functie
2. Verbetering van de kwaliteit van de Kaizen-methode en -rapportage (sterker dan N + 1 monitoring)
3. Verhoog de motivatie en betrokkenheid van de medewerker
4. Verbetering van de database
5. Eenvoudigere rapportage voor werkvloer
6. Eenvoudigere rapportage voor management