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직원 개발 관리 시스템(EDMS) 하에서 Nitol Niloy 사업부는 "피드 포워드" 직원 개발 피드백 모바일 앱을 개발했습니다. 앱의 주요 기능은 다음과 같습니다.
1. 이 앱은 개인 및 조직 개발 계획에 대한 액세스를 제공합니다.
2. 월별 성과 검토
3. 직원은 주어진 피드백에 대한 자신의 견해를 공유할 수 있습니다.
4. 월간 및 연간 보상으로 누적된 성과 별점