Point Me

勤怠システムを利用することで、勤怠データの処理ミスを減らし、従業員個人の業務に対する取り組みの質を高めて労働時間を有効に活用し（仕事のモラルを高め）、時間外労働の不当請求を防止することができます。 Point Me は、2 つの異なる部分の 1 つのクライアント エンドと管理者エンドで開発されます。クライアント側にはモバイルアプリがあります